涨工资是好事啊,但现在有的人说,一听到涨工资就怕!为什么啊?原来大家都发现了,工资一旦涨了,物价会涨更多。甚至工资都没涨过。先听听一些声音:
网易山东东营网友 ip:124.131.*.*:
2008-01-08 17:37:58 发表
我中石化胜利油田的职工,油田一线石油工人,工作环境何等恶劣,工作强度巨大,可是工资数年不见上涨。眼看着事业单位,公务员的工资从十几年前比我们低到现在人家工作环境比我们改善了千百倍,工资也超越了我们一两倍。唉,钱都那去了?亚洲最赚钱企业,国民骂的最恨的垄断企业工人,现在的工资,说出来怕大家都不相信。骂名是企业和工人的,好处是领导的,胜利油田十几万工人,风餐露宿,披星戴月,在效益连年递增的同时却工资数年不涨甚至是明升暗降,天理何在。还让工人活吗?国企领导什么时候知道工人的疾苦,少贪污点少为了升官而出卖企业和工人的利益啊。苍天啊,什么世道。恨!恨!恨!
网易重庆网友 ip:58.17.*.*:
2008-01-08 10:09:29 发表
历史经验值得注意,对于未来可以用谎言欺骗,对于已经发生的事实,谎言是没有作用的。我年逾古稀,1957年在某军工企业任技术员,月工资70.90元,那时猪肉0.39元一斤,我可以买181.78斤。在食堂吃饭一日三餐四菜一汤有荤有素,每月伙食费8元。现在我是高级工程师,每月收入1075.30元,数额上增长了十余倍,可是只能买80斤猪肉了,现在的8元钱这能吃一份快餐盒饭了。这就是历史,是伟大的成就。
网易江苏南京网友 ip:58.240.*.*:
2008-01-08 09:39:07 发表
去年:早饭 1.5元 中饭 5元 晚饭 3元 一天花销是9.5元
今年相同的: 早饭 2.5 中饭 8元 晚饭 5元 一天花销是15.5
网友醉满秋笺君:可见,现在有多少国企、私企、合资企业,尤以服务业为甚,他们都在吃年轻人的饭,都在以所谓市场化用工的名义,把众多的年轻劳动者当作钟点工、临时工来对待。这些劳动者工资低得可怜,又没有任何保险待遇,想用就用不想用就不用。我们应该想到,等到他们的劳动能力被榨干后,谁为他们的未来买单?
事实上,我们应该关注的是购买力,工资已经彻底不可靠了。人们关注最后落实到实质,改善幸福感的东西!
网易内蒙古呼和浩特网友 [jia_zili] 的原贴:
如果教育、医疗和养老不用花钱,我每月有3000元就可以了。如果住房不用花钱,我每月有1000元就可以了。如果吃饭也不用花钱,我每月有500元就可以了。如果一切都可以不用花钱,我就不用开工资了。我想多数人不是为了工资,大家都是为了生计。水涨船高,永远是先涨物价再涨工资。既然涨工资不能解决根本问题,为什么不想想其他的途径呢?
中国一直以来的低工资政策导致内部消费力不足,经济过于依赖全球化的消费力。
美国的汽车大王福特认为:再没有比工资更重要的问题了。他在《我的生活与工作》一书中写道:因为这个国家的大多数人都是靠工资生活的,他们生活水平的提高决定着这个国家的繁荣。
福特强调,工资担负着工人在车间之外的全部负担,以及年老后他不能劳动时的生活。同时他也是一个有家庭的人,他也许是孩子们的父亲,他必须凭他挣的钱把孩子们培养成才。我们必须考虑到所有这些事实。让孩子们有衣可穿、有房可住,让他们受到教育,给他们生活的各种小享受。
福特是个资本家,他这样说,当然也是从自己利益出发的。上世纪初,福特公司以每天5美元的日薪招聘工人,成为当时轰动美国的大事,因为那时美国工人的平均日薪也就2美元。不少人认为福特汽车公司会因为过高工资的拖累而倒闭破产,而福特汽车公司却蒸蒸日上,福特也成为享誉全球的汽车大王。原因很简单,高工资极大地调动了工人的积极性,使他们安心工作,由此多创造的效益比福特付给他们的高工资多得多。
而在当今中国,很多企业家的眼光和做法还和福特差得很远。美国《国际先驱论坛报》一篇文章曾这样写道:在天津市郊一家工厂,女工某某趴在缝纫机上,一针一线地缝制靴子,她每天大约要缝制 600双靴子,每缝制一双靴子,无论大码小码,还挣不到1美分。天津这家工厂工人的工资非常低,以至于该工厂所有人的薪水翻一番,美国商店货架上该厂生产的每双靴子的售价也只会从49.99美元上涨到51美元多一点。研究中国经济的英国专家詹姆斯?金奇曾估算说,中国工人的平均工资折算起来还没有英国工业革命时期英国工人赚得多。
工资超低带来的后果是严重的恶性循环:尽管已有越来越多的农民工意识到需要通过学习来提高自身素质,掌握一门实用技术。然而低工资除了日常消费和养家糊口外没有什么剩余,根本没有能力参加学习,从而失去了许多技术培训和再教育机会。这一近2亿的庞大人群的教育荒将导致技工荒,而技工荒会导致企业难以实现技术升级,无力生产高端产品。只能凭借大量的廉价农民工继续生产劳动密集型低端产品,而国际市场上低端产品又严重过剩,企业只好大搞价格战和低价竞争,企业效益很低,更没钱提高农民工的工资。于是,形成了一种低工资、低教育、低档次、低价格、低效益的 “五低”恶性循环。这不仅使农民工的生活水平很难提高,还使中国制造业在国际产业链低端徘徊,成了跨国公司的“打工仔”。
事实上,低工资是在透支中国的未来。中国的高速发展是以中国许多领域可持续发展能力的透支为代价的。农民工同样面临养老、医疗、失业、住房的问题。有人曾算过这样一笔账:如按每月1000元工资计算,每个农民工应获得20%、约200元保障资金,按2亿农民工计算,每年因此被透支的社会保障就为4800亿元。现在的农民工是50年后老龄化人口的主要人群之一,所以可以说我们透支了50年。
以上引用了一篇文章,其实,何止在透支他们未来,他们的过去也被盘剥了。在市场化之前,中国的成就都是靠那么多人彻底牺牲自我利益来供应国家,否则这么穷的国家,迅速发展的来源是什么?而现在国家抛弃了他们!而大部分企业也不思进取,事实上中国整个历史来看都有这样的习惯,国家统治,都不追求什么新的改进,只要广大愚民安心种地能生活下去,长治久安就行。那么现在呢,也是追求利润最大化,但不注重资金再投资,培养员工,而员工的时间都被压榨来做重复工作,长时间都没有技能提升,更别提真正综合文化的提升,时间没了,钱也没有!除了基本生计钱就用光了,还怎么谈提高别的?
当今新闻里,专家,教授,腐败官员的行为和言论都成为攻击对象,说大话,不切实际。而昨天,1月8日,周恩来逝世32周年纪念日,所有网友都一致的深切悼念!对比多么大啊。那个时代的中国人,是多有尊严,而今天呢?不知周总理在世看到今天的社会,会如何感想。纪念周恩来,附一段:
联合国前秘书长哈马啥尔德于1955年在北京会见过周总理后说过一句广为流传的话:“与周恩来相比,我们简直就是野蛮人。”
美国前总统尼克松亲自为周总理脱大衣,时间:1972年2月22日上午,地点:北京钓鱼台国宾馆。
美国前总统尼克松说:“中国如果没有Mao.ZD就可能不会燃起革命之火;如果没有周恩来,就会烧成灰烬。”